Service 03 · Travail au Canada
Choisir la voie qui vous ouvrira les portes.
Travailler au Canada peut se faire de multiples façons : permis fermé avec un employeur précis, permis ouvert offrant une grande liberté, programmes spéciaux pour francophones, transferts intra-entreprise, et bien plus. Encore faut-il identifier la bonne voie pour votre situation.
Le système canadien de permis de travail est l'un des plus diversifiés au monde. Pour le bon profil, des dizaines de voies existent. Pour le mauvais profil, il peut sembler verrouillé. Tout l'enjeu consiste à identifier la catégorie sous laquelle vous pouvez demander un permis, avec ou sans étude d'impact sur le marché du travail (EIMT).
Au cabinet MDPL Immigration, nous analysons votre profil professionnel, votre situation familiale, votre nationalité et vos qualifications pour identifier l'option qui vous convient. Nous ne nous limitons pas à la première solution évidente : souvent, il existe une voie plus rapide ou plus avantageuse que celle que l'on croyait.
Il existe deux grandes familles de permis de travail :
Et bien sûr, certains permis sont dits « ouverts » : ils permettent de travailler pour la plupart des employeurs au Canada, sans avoir à se limiter à un poste précis.
Pour les postes spécialisés ou non spécialisés où l'employeur démontre qu'il a tenté de recruter localement. Le cabinet accompagne aussi les employeurs dans la demande d'EIMT.
Volet du Programme de mobilité internationale qui permet à des travailleurs francophones d'obtenir un permis de travail sans EIMT, hors Québec. Une excellente option pour les francophones qualifiés.
Anciennement ALENA. Les ressortissants américains et mexicains peuvent obtenir un permis de travail sans EIMT pour certains professionnels, investisseurs et personnes mutées au sein d'une même entreprise.
Pour les employés cadres ou spécialisés mutés au Canada par leur employeur étranger. Pas d'EIMT requise sous certaines conditions.
Permis ouvert pour les diplômés d'un programme admissible dans un établissement d'enseignement désigné. Durée variable selon la durée du programme étudié.
Le conjoint d'un étudiant ou travailleur temporaire au Canada peut, dans plusieurs cas, obtenir un permis ouvert pour la même durée. Idéal pour les familles qui s'installent ensemble.
Programme jeunesse pour les ressortissants de pays signataires d'ententes : vacances-travail, jeunes professionnels, stage coop. Une excellente porte d'entrée pour les moins de 35 ans.
Renouvellement de votre permis actuel, ajout de conditions, changement vers un nouveau poste ou un nouvel employeur. Nous analysons les options selon votre situation.
Pour beaucoup de nos clients, le permis de travail n'est pas une fin en soi. C'est la première étape d'un projet plus large : bâtir une expérience canadienne qui pourra ensuite être convertie en résidence permanente, notamment via la catégorie de l'expérience canadienne (CEC) ou le Programme de l'expérience québécoise (PEQ).
Dès le départ, nous gardons cet objectif en tête. Nous vous aidons à choisir un parcours qui maximise vos chances futures, plutôt que de simplement régler la question du moment.
Bon à savoir
Au Québec, certaines démarches additionnelles (comme l'attestation de l'employeur québécois) peuvent être requises selon le type de permis. Les règles varient aussi selon que le poste se trouve dans la province de Québec ou ailleurs au Canada.
Plusieurs voies existent. Une consultation initiale nous permet d'identifier celles qui vous sont accessibles et la stratégie la plus avantageuse.
Information importante
Les informations présentées sur ce site sont fournies à titre informatif uniquement et ne constituent pas un avis juridique. Chaque situation d'immigration est unique et dépend de plusieurs facteurs. Pour toute démarche concrète, une consultation personnalisée avec un représentant autorisé en immigration est nécessaire.